Prolongation des aides pour l'embauche des jeunes

Afin de favoriser le recrutement de jeunes dans les entreprises, le gouvernement a décidé, par décret du 30 juillet 2010, de prolonger les aides exceptionnelles en faveur de l'alternance jusqu'au 31 décembre 2010.
Cette prolongation concerne 3 aides :

• Une aide à l'embauche d'un apprenti supplémentaire :
  Les entreprises de moins de 50 salariés qui embauchent leur premier apprenti ou un apprenti supplémentaire avant le 31 décembre 2010 peuvent bénéficier d'une aide de 1800€ par embauche.
• Une aide " zéro charges " pour les apprentis :
  Les entreprises de 11 salariés et plus qui embauchent un apprenti avant le 31 décembre 2010 peuvent bénéficier d'une aide correspondant à l'exonération de toutes les cotisations sociales pendant 12 mois.
• Une aide à l'embauche en contrat de professionnalisation :
  Les entreprises qui embauchent un jeune de moins de 26 ans en contrat de professionnalisation peuvent bénéficier d'une aide de 1000€ (niveau bac pro ou BTS) ou 2000€ (CAP et BEP).

Pour le contrat d'apprentissage, la demande doit être déposée auprès de pôle emploi à l'issue des 2 mois suivants l'embauche pour l'aide à l'embauche d'un apprenti supplémentaire et dans un délai de 3 mois après l'embauche pour l'aide " zéro charges ". Cette demande doit être accompagnée d'une copie du contrat d'apprentissage.

Pour le contrat de professionnalisation, la demande doit également être déposée auprès de pôle emploi dans le délai de 3 mois après l'embauche accompagnée d'un document attestant l'enregistrement du contrat de professionnalisation.