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FDSEA de l'Orne
52 bd du 1er Chasseurs
61000 Alençon
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La Bourse de l'Emploi de la FDSEA
Bourse de l'Emploi

 

La FDSEA de l'Orne met à votre disposition un espace emploi,
qui propose différents services :

 

Le service Employeurs : il propose aux adhérents employeurs de main d'œuvre un accompagnement dans les démarches liées à l'emploi et des conseils en matière sociale. Une assistance juridique personnalisée est possible sur simple abonnement au service Employeurs.

 

 

La bourse de l'emploi : elle permet aux employeurs et aux demandeurs d'emploi de déposer leurs offres et demandes d'emploi sur le site internet de l'ANEFA. Elles sont gérées grâce au logiciel Bourse de l'emploi ANEFA, permettant ainsi de favoriser la mise en relation entre les offres et les demandes d'emploi.

Systéra : L'élaboration de votre Document Unique d'Evaluation des Risques en un clic !
L'actualité de l'Emploi 
Date 
 22/03/17 
Avis d'expert : "Les équipements de protection individuelle"
Les équipements de protection individuelle (EPI) sont des dispositifs ou moyens destinés à être portés ou tenus par une personne en vue de la protéger contre un ou plusieurs risques susceptibles de menacer sa santé ou sa sécurité. Ces équipements sont différents tant par les risques contre lesquels ils protègent que par leur degré de complexité.
 21/03/17 
Intervention de L’AREFA auprès des demandeurs d’emploi
Le mardi 14 mars dernier, l’AREFA de l’Orne (Association Régionale Emploi Formation en Agriculture) est intervenu au Pôle Emploi de Flers dans le cadre d’une réunion d’information sur le secteur du maraîchage à destination des demandeurs d’emploi.
 20/03/17 
L’AREFA présente au Forum des métiers du Collège André Collet
Le lundi 13 mars dernier, l’AREFA de l’Orne (Association Régionale Emploi Formation en Agriculture) était présente lors du Forum des métiers 2017 du Collège André Collet de Moulins la Marche.
 07/02/17 
Forum des métiers et des formations à Mortagne au Perche
Le jeudi 2 février dernier, l’AREFA de l’Orne (Association Régionale Emploi Formation en Agriculture) était présente lors du Forum des métiers et des formations à l’ensemble scolaire Bignon à Mortagne au Perche.
 31/01/17 
Intervention de l’AREFA au centre EPIDE d’Alençon
Le mardi 24 janvier dernier, l’AREFA de l’Orne (Association Régionale Emploi Formation en Agriculture) est intervenu auprès de la nouvelle promotion de jeunes du centre EPIDE (Etablissement Public d’Insertion de la Défense) d’Alençon pour présenter les métiers de l’agriculture.
 25/01/17 
Avis d'expert : "La rupture conventionnelle"
La rupture conventionnelle est le seul mode de rupture du contrat de travail à l’amiable. Elle permet à l’employeur et au salarié protégé ou non, lié par un contrat à durée indéterminée (CDI) de convenir ensemble des conditions de la rupture du contrat de travail. L’employeur ne peut pas imposer la rupture au salarié. De même, le salarié ne peut pas l’imposer à l’employeur.
 11/01/17 
Avis d'expert : "Les affiches obligatoires"
L’employeur a l’obligation d’afficher un certain nombre d’informations sur les lieux de travail pour assurer la publicité des règles applicables aux salariés. Depuis le 23 octobre 2016, l’obligation d’affichage de certaines informations devient une obligation de communication aux salariés par tout moyen.
 14/12/16 
Avis d'expert : "La démission d'un salarié"
La démission est la manifestation d’une volonté claire et non équivoque du salarié de mettre fin à son contrat de travail. Elle ne s’applique que pour les ruptures de contrat à durée indéterminée. En effet, un salarié lié par un contrat à durée déterminée n’a pas, en principe, la possibilité de démissionner, sauf accord de l’employeur ou proposition d’embauche à durée indéterminée.
 13/12/16 
ZOOM sur le métier d’agent d’élevage laitier
Le poste d’agent d’élevage laitier représente environ 50% des offres d’emploi sur le département de l’Orne. C’est pourquoi, nous souhaitons vous informer sur ce métier. L’agent d’élevage laitier ou vacher assure principalement la traite et l’alimentation des vaches laitières.
 23/11/16 
Avis d'expert : "Les bons d’achat et titres-restaurant, des moyens de fidéliser ses salariés"
Les bons d’achats et titres-restaurant sont des moyens d’apporter des avantages ponctuels ou permanents aux salariés dans des conditions sociales et fiscales avantageuses pour l’employeur. Ces avantages ne sont pas à proprement dit des éléments de salaires mais des avantages en nature.

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Brèves sociales
22/03/2017  Avis d'expert : "Les équipements de protection individuelle"
Les équipements de protection individuelle (EPI) sont des dispositifs ou moyens destinés à être portés ou tenus par une personne en vue de la protéger contre un ou plusieurs risques susceptibles de menacer sa santé ou sa sécurité. Ces équipements sont différents tant par les risques contre lesquels ils protègent que par leur degré de complexité.
21/03/2017  Intervention de L’AREFA auprès des demandeurs d’emploi
Le mardi 14 mars dernier, l’AREFA de l’Orne (Association Régionale Emploi Formation en Agriculture) est intervenu au Pôle Emploi de Flers dans le cadre d’une réunion d’information sur le secteur du maraîchage à destination des demandeurs d’emploi.

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Chronique de l'employeur
22/03/2017  Avis d'expert : "Les équipements de protection individuelle"
Les équipements de protection individuelle (EPI) sont des dispositifs ou moyens destinés à être portés ou tenus par une personne en vue de la protéger contre un ou plusieurs risques susceptibles de menacer sa santé ou sa sécurité. Ces équipements sont différents tant par les risques contre lesquels ils protègent que par leur degré de complexité.
25/01/2017  Avis d'expert : "La rupture conventionnelle"
La rupture conventionnelle est le seul mode de rupture du contrat de travail à l’amiable. Elle permet à l’employeur et au salarié protégé ou non, lié par un contrat à durée indéterminée (CDI) de convenir ensemble des conditions de la rupture du contrat de travail. L’employeur ne peut pas imposer la rupture au salarié. De même, le salarié ne peut pas l’imposer à l’employeur.

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